【岗位职责】
1、协助店长主持店面的管理工作，配合总部的各项营销策略的实施；
2、配合店长执行总部下达的各项任务；
3、协助店长做好门店各个岗位的分工管理工作；
4、基础人员招聘工作；
5、协助负责门店产生的客诉处理及员工关系处理；
6、协助负责门店业绩，带领团队达成业绩；
7、妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾；
8、负责对员工的培训。

【任职要求】
1、具备连锁门店管理工作经验优先考虑；
2、有独立带团队的能力；
3、有一定业绩使命感；
4、较强的责任心，应变能力及谈判能力；
5、能适应周末上班，轮班制工作时间；
6、具有较强的店务管理经验。

【福利待遇】
底薪+业绩提成+节假日加班补助+社保+生日福利+工龄奖+带薪年假+加班工资+团建+年终奖