职位描述及要求:
【岗位职责】
1、制定教学计划及撰写教案；
2、提供符合学员需求和有利于提高成绩的个性化教学方法和授课方式，保证教学效果的有效性；
3、进行学科与教学研究，相关试卷的出题及批改工作；
4、协助招生部门完成必要的公开课、讲座、咨询等招生相关工作；
5、配合本部门工作，共同建立和完善相应的培训体系及课程，协助优化课程安排。

【岗位要求】
1、热爱教育事业，具有敬业精神和职业道德；
2、有责任心，具备良好的语言组织能力和沟通能力；
3、有爱心和耐心，能够与学生进行良好互动与沟通；
4、持教师资格证或有教育行业工作经验者优先；
5、本学科专业知识体系完善，功底扎实；
6、教学内容安排具有科学性、逻辑性，学生易接受、理解；
7、能较强的课堂组织及驾驭能力；
8、有相关任教经验或家教辅导经验者优先（优秀应届生可适当放宽条件）。


【职业规划】 科任教师——教学组长——教学总监——副校长——校长；